In deze cursus staat de complete fiscale positie van de dga centraal. Niet alleen hoe zijn dga-loon moet worden bepaald, wat uiteraard ook aan bod komt, maar ook of het slim is om dividend uit te keren uit zijn eigen bv of niet, de sociale verzekeringsplicht van een dga, de rente tussen dga’s en hun personal holdings, enzovoort.

Het is niet zozeer een theoretische maar vooral een praktisch opgezette cursus, waarbij je tal van tips en trucs krijgt om de fiscale positie van je klanten, die dga bij hun eigen bv zijn, kunt optimaliseren. Ook ontvang je een aantal handige tools, waar je concreet mee aan de slag kunt, zoals een aantal sjablonen van overeenkomsten.

Onderwerpen die aan bod komen:

• wat is het fiscaal meest gunstige loon voor een dga;
• met welke beperkingen heeft een dga te maken als het gaat om het bepalen van zijn loon, denk daarbij aan de interne maatman en de externe maatman;
• wat zijn de regels bij een parttime dga en een dga die bij meerdere bv’s op de loonlijst staat;
• wat valt er zoal onder het begrip dga-loon;
• wat is het verband tussen het dga-loon en managementfee;
• wanneer is de afroommethode nog steeds van toepassing;
• wat is het optimale dividendbeleid en wat zijn praktische tips als het gaat om het uitkeren van dividend uit je eigen bv;
• wat is een optimale vergoeding in de tbs-sfeer;
• wat zijn tips en trucs als het gaat om de managementovereenkomst tussen holding en werkmaatschappij;
• hoe bepaal je de rente bij leningen en rekening-courantposities tussen een dga en zijn eigen bv en tussen bv’s onderling, met vooral aandacht voor de risico-opslag;
• wanneer is een dga met een minderheidspakket in de werkmaatschappij wel en wanneer niet sociaal verzekerd en kun je hierin sturen.

Wat leer je tijdens deze cursus:

• de actuele stand van zaken op het gebied van wetgeving en jurisprudentie over de fiscale positie van de dga;
• hoe kun je je eigen klanten die dga zijn, proactief adviseren over hun fiscale positie;
• hoe vul je de rechtsverhoudingen onderling in. Daartoe ontvang je een aantal modelakten, zoals een sjabloon voor een arbeidsovereenkomst tussen een dga en zijn eigen bv en managementovereenkomsten.